Dyskryminacja w Europie jest nadal szeroko rozpowszechniona i wciąż niedostatecznie odnotowywana, co negatywnie wpływa na mniejszości etniczne i migrantów. Naszym zdaniem wszelkie rozwiązania narastających kwestii rasizmu i wspierania społeczeństw integracyjnych w obliczu rosnących przepływów migracyjnych w Europie zaczynać się powinny od edukacji. Jednakże istniejące obecnie podejścia do rozwiązania tych kwestii często utrwalają negatywne emocje, wymagając od młodzieży dostosowania się do wytycznych systemów lub przeciwstawienia się im. Z kolei osobom pracującym z młodzieżą często brakuje umiejętności niezbędnych do skutecznego radzenia sobie ze złożonymi wyzwaniami związanymi z rasizmem i dyskryminacją. W naszym projekcie zatem dążymy do wdrożenia rozwiązań, których podstawą jest ciekawość i wynikające z niej dociekania młodych ludzi, na bazie których to działań powstaną programy aktywności promujących podmiotowość młodzieży, zwiększające ich wiedzę i świadomość na temat włączenia, tolerancji, szacunku. Materiały te zostaną następnie przekazane pracownikom młodzieżowym, którzy wcześniej zostaną przez nas przeszkoleni, a zdobyte umiejętności i wiedzę potwierdzimy certyfikatami Youthpass. Naszą wizją jest przejście młodzieży od bierności do sprawczości, umożliwiając im opracowywanie i wdrażanie rozwiązań systemowych, które wspierają kulturę tolerancji i integracji.